Samara University Repository
Welcome to the Samara University repository!
This is an open electronic archive created to preserve and disseminate the scientific results of our university. The works of researchers, faculty members, and students are available to everyone for academic and research purposes.
The repository contains dissertations, research articles, educational and methodological materials, monographs, and regulatory documents. The collections cover a wide range of fields: from aerospace technologies, engine engineering, and computer science to history, linguistics, mathematics, and ecology. The archive brings together the scientific heritage of the university, including materials prepared during the period of Samara State Aerospace University and Samara State University.
Looking for publications by author, title, date, or subject? Full-text search will provide relevant results. Want to explore the academic life more closely? Browse materials by the universityâs organizational units.
Descriptions of all publications and articles available in the repository can be found in the libraryâs electronic catalog. Staff and students can log in via the menu "Login -> My Resource Archive" using their personal account credentials (SSAU_id).
Use the archive for study, research, and professional development!
| Title: | Психологические особенности восприятия HR-бренда организации в сфере ресторанного бизнеса |
| Authors: | Синцов В. Ю. Лисецкий К. С. Куликова О. В. |
| Keywords: | HR-бренды восприятие ресторанный бизнес социальная идентификация ценностное соответствие |
| Issue Date: | 2026 |
| Citation: | Синцов, В. Ю. Психологические особенности восприятия HR-бренда организации в сфере ресторанного бизнеса : вып. квалификац. работа по направлению подгот. 37.04.01 "Психология" (уровень магистратуры), направленность "Психология личностного и профессионального развития" / В. Ю. Синцов ; рук. работы К. С. Лисецкий ; нормоконтролер О. В. Куликова ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Соц.-гуманитар. ин. - Самара, 2026. - 1 файл (4,0 Мб). - Текст : электронный |
| Abstract: | Объектом исследования является HR-бренд организации как социально- психологический феномен. Предметом исследования являются психологические особенности восприятия HR-бренда организации в сфере ресторанного бизнеса. Цель работы – выявить психологические особенности восприятия HR-бренда организации в сфере ресторанного бизнеса и определить их взаимосвязь с привлекательностью работодателя для потенциальных кандидатов и лояльностью действующих сотрудников. В процессе работы использованы авторские анкеты для изучения психологических особенностей восприятия HR-бренда у действующих сотрудников и потенциальных кандидатов, включающие шкалы социальной идентификации, ценностного соответствия, когнитивного компонента, эмоционального компонента, практических условий труда, лояльности сотрудников и поведенческих намерений кандидатов. Для обработки результатов применялись методы описательной статистики, коэффициент Альфа Кронбаха, корреляционный анализ Спирмена и U-критерий Манна-Уитни; расчеты выполнены в IBM SPSS Statisti |
| ISBN: | |
| ISSN: | |
| ISMN: | |
| Other Identifiers: | RU\НТБ СГАУ\ВКР20260716133916 |
| Appears in Collections: | Выпускные квалификационные работы |
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| Синцов_Владислав_Юрьевич_Психологические_особенности_восприятия.pdf | 4.06 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
Items in Repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.