| Title: | СОВРЕМЕННЫЕ ПРОБЛЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ |
| Other Titles: | MODERN PROBLEMS OF PERSONNEL MANAGEMENT |
| Authors: | Ежиков, К.А. |
| Issue Date: | 2018 |
| Publisher: | АНО “Издательство СНЦ |
| Citation: | Ежиков К.А. Современные проблемы управления персоналом / К.А. Ежиков // Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами: сборник научных трудов I Всероссийской научно-практической конференции (Самара, 20 декабря 2018 года) / отв. ред. Н.В. Соловова. – Самара: Изд-во “Издательство СНЦ”, 2018. – С. 51-56 |
| Abstract: | В статье рассмотрены основные проблемы управления персоналом. Проанализирована зависимость конкурентоспособности предприятия от квалификации персонала. Выделены основные принципы, имеющие воздействие на управленческий состав предприятий. The article deals with the main problems of personnel management. The dependence of the enterprise competitiveness on the personnel qualification is analyzed. The basic principles that have an impact on the management of enterprises are highlighted. |
| URI: | http://repo.ssau.ru/jspui/handle/123456789/30177 |
| Appears in Collections: | Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами_p051-056.pdf | 720.03 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in Repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.