Стратегия развития учреждений здравоохранения (на примере ГБУЗ «Северная районная больница» Оренбургской области)

Abstract

Актуальность исследования. В здравоохранении накопились серьезные проблемы. Главные из них: общий дефицит финансового и материально-технического обеспечения; межтерриториальные различия по уровню расходов на здравоохранение; дефицит, диспропорции в структуре медицинских кадров, низкое качество медицинской помощи, дезинтеграция в системе управления отраслью и неэффективное использование ресурсов. Актуальность разработки стратегии развития учреждения здравоохранения обусловлены как социальными, так и экономическими факторами и направлены на совершенствование медицины в целом.Объектом исследования является – ГБУЗ «Северная районная больница». Предметом исследования – разработка стратегии для развития РБ.Целью дипломной работы является разработка стратегии развития предприятия (на примере ГБУЗ «Северная районная больница»).Задачи:1. обзор и изучение научной литературы по подходам к изучению и трактовке вопросов стратегического развития учреждения здравоохранения;2. ознакомление с организационной характеристи