| Title: | Субъективная интерпретация организационной среды в условиях стихийного менеджмента. |
| Authors: | Корнилина С. В. Горькая Ж. В. Шапатина О. В. |
| Keywords: | вовлеченность лояльность менеджмент организационная культура организационная среда |
| Issue Date: | 2018 |
| Citation: | Корнилина, С. В. Субъективная интерпретация организационной среды в условиях стихийного менеджмента. : вып. квалификац. работа по направлению подгот. "Психология" (уровень магистратуры) / С. В. Корнилина ; рук. ВКР Ж. В. Горькая, нормоконтролер О. В. Шапатина ; М-во образования и науки Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Соц.-гуманит. ин-т, Психол. - Самара, 2018. - on-line |
| Abstract: | Объектом исследования является субъективная интерпретация вусловиях стихийного менеджмента.Предметом исследования является субъективная интерпретациясотрудниками организационной среды.Цель исследования: изучить особенности субъективной интерпретации сотрудниками в условиях стихийного менеджмента. В результате работы определено: субъективные интерпретации организационной среды в условиях стихийного менеджмента отличаютсядиффузностью, разноплановостью и не поддаются категоризации. Значимость результатов работы состоит в том, что они могут применяться для повышения эффективности деятельности сотрудниковорганизаций и при обучении студентов, руководителей, сотрудников кадровых служб. |
| URI: | http://repo.ssau.ru/jspui/handle/123456789/49923 |
| Appears in Collections: | Выпускные квалификационные работы |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| Корнилина_Светлана_Валериановна_Субъективная_интерпретация_организационной_среды.pdf | 1.14 MB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
Items in Repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.