ОСОБЕННОСТИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЕ

Abstract

Рассматриваются ключевые особенности функционирования организаций социальной сферы, подчеркивается ее роль в жизни современного общества. Характеристика факторов трудовой деятельности персонала социальных учреждений позволяет представить основные ее проблемы и ориентиры их решения. Приводятся результаты социологического исследования по изучению факторов трудовой мотивации в социально-ориентированных НКО. The key features of the functioning of organizations in the social sphere are examined, its role in the life of modern society is emphasized. Characterization of the factors of labor activity of personnel of social institutions allows us to present its main problems and guidelines for their solution. The results of a sociological study on the study of factors of labor motivation in socially oriented NGOs are presented.