РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В УСЛОВИЯХ ВНЕДРЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ

Карбулацкая, Ж.В.; Пось, В.Н.

Title:	РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА В УСЛОВИЯХ ВНЕДРЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ
Other Titles:	DEVELOPMENT OF THE SYSTEM OF REMUNERATION IN THE CONDITIONS OF IMPLEMENTATION OF THE PROFESSIONAL STANDARDS
Authors:	Карбулацкая, Ж.В. Пось, В.Н.
Issue Date:	2018
Publisher:	АНО “Издательство СНЦ
Citation:	Карбулацкая Ж.В. Разработка системы оплаты труда в условиях внедрения профессиональных стандартов / Ж.В. Карбулацкая, В.Н. Пось // Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами: сборник научных трудов I Всероссийской научно-практической конференции (Самара, 20 декабря 2018 года) / отв. ред. Н.В. Соловова. – Самара: Изд-во “Издательство СНЦ”, 2018. – С. 273-278
Abstract:	В статье рассмотрены вопросы разработки системы оплаты труда при внедрении профессиональных стандартов в компаниях нефтегазовой отрасли. Показано, что установление взаимосвязи тарифной системы с квалификационными уровнями позволит внести ясность в требования к квалификации, функциональным обязанностям и результатам работы персонала. The article deals the questions of the development of remuneration system in the implementation of professional standards in the oil and gas industry. It is shown that the establishment of the relationship of the tariff system with the qualification levels will make it possible to clarify the requirements for qualifications, functional responsibilities and performance of staff.
URI:	http://repo.ssau.ru/jspui/handle/123456789/30206
Appears in Collections:	Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
Инновационные стратегии управления человеческими ресурсами_p273-278.pdf		721 kB	Adobe PDF	View/Open

Show full item record

Samara University Repository

Welcome!