Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorКалимуллин, Д.М.
dc.date2013
dc.date.accessioned2025-08-27T05:15:08Z-
dc.date.available2025-08-27T05:15:08Z-
dc.date.issued2013
dc.identifier.identifierDspace\SGAU\20180110\66721
dc.identifier.citationКалимуллин, Д. М. Управление персоналом в период организационных изменений на предприятии / Д. М. Калимуллин // Стратегические ориентиры развития экономических систем в современных условиях : межвузов. сб. ст. / под общ. ред. Н. А. Дубровиной. – Самара: Издательство «Самарский университет», 2013. – Вып. 1 – С. 81-89.
dc.identifier.urihttp://repo.ssau.ru/jspui/handle/123456789/20676-
dc.description.abstractВажной тенденцией в управлении является особое отношение внимание к сотрудникам организации. В условиях повышенной нестабильности внешней среды, значение этого ресурса усиливается с повышением мобильности рабочей силы. Сегодня, опыт практиков и литература, утверждают, что все проблемы как в организации, так и в процессе организационных изменений, связаны с человеческим фактором.
dc.languagerus
dc.publisherИздательство «Самарский университет»
dc.titleУправление персоналом в период организационных изменений на предприятии
dc.typeArticle
local.identifier.oldurihttp://repo.ssau.ru/handle/Strategicheskie-orientiry-razvitiya-ekonomicheskih-sistem-v-sovremennyh-usloviyah/Upravlenie-personalom-v-period-organizacionnyh-izmenenii-na-predpriyatii-66721
local.identifier.oldurihttp://repo.ssau.ru/handle/Strategicheskie-orientiry-razvitiya-ekonomicheskih-sistem-v-sovremennyh-usloviyah/Upravlenie-personalom-v-period-organizacionnyh-izmenenii-na-predpriyatii-66721
Appears in Collections:Стратегические ориентиры развития экономических систем в современных условиях

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
sores_2013_10.pdfОсновная статья209.64 kBAdobe PDFView/Open


Items in Repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.