Репозиторий Самарского университета
Отрывок: Этот ранний доклад о стимулах и надлежащих отношениях меж- ду рабочими и менеджментом предвосхитил его философию вза- имного интереса между этими сторонами. Тейлор исходил из признания, что, противясь получению рабочим большей зарпла- ты, работодатель сам получал меньше. Он видел взаимный инте- рес в сотрудничестве, а не конфликте между рабочими и ме- неджментом. Он критиковал практику...
| Название : | Теория менеджмента |
| Авторы/Редакторы : | Свиридова Г. Б. Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) |
| Дата публикации : | 2022 |
| Издательство : | Изд-во Самар. ун-та |
| Библиографическое описание : | Свиридова, Г. Б. Теория менеджмента : учеб. пособие / Г. Б. Свиридова ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т). - Самара : Изд-во Самар. ун-та, 2022. - 1 файл (2,20 Мб). - ISBN = 978-5-7883-1720-5. - Текст : электронный |
| Аннотация : | Гриф. Используемые программы: Adobe Acrobat. Труды сотрудников Самар. ун-та (электрон. версия). Учебное пособие состоит из шести разделов: история развития труда и управления; философия менеджмента; исторические социально-экономические преобразования управления; развитие и становление науки управления; теории управления и их развитие; развитие современной организации и управления, менеджмента. Разделы включают темы лекций в соответствии с рабочей программой по дисциплине «Теория менеджмента» по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент, профилю «Логистика и управление цепями поставок», а также могут быть полезными изучающим курс «Менеджмент», «Основы менеджмента» по направлениям подготовки 38.03.01 Экономика и 38.03.05 Бизнес-информатика. Предназначено для обучающихся по программе бакалавриата всех форм обучения. Подготовлено на кафедре менеджмента и организации производства. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/Uchebnye-izdaniya/Teoriya-menedzhmenta-96996 |
| ISBN : | 978-5-7883-1720-5 |
| Другие идентификаторы : | RU\НТБ СГАУ\480474 |
| Ключевые слова: | закон Парето исследования М. Вудкока и Д. Фрэнсиса исследования Магуна история происхождения термина менеджмента история развития труда история развития управления менеджер мотивация наука управления принцип Питера процессуальные теории мотивации теории управления теория двух групп факторов Ф. Герцберга теория мотивации А. Маслоу теория ожиданий теория Портера-Лоулера теория потребностей А. Маслоу теория справедливости Адамса традиционные теории мотивации трехфакторная модель Мак-Клелланда управленческие революции философия менеджмента школы управления |
| Располагается в коллекциях: | Учебные издания |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|
| 978-5-7883-1720-5_2022.pdf | 2.11 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.