Отрывок: Персонал с неустойчивым стереотипом поведения. Для та- ких сотрудников характерна склонность к ситуативному поведе- нию, неустойчивость мотивационной сферы и ценностных ориента- ций, чрезмерная подверженность внешнему влиянию. Отсутствуют социально значимые цели, потребности низменные и примитивные, в основном материального плана. Они эпизодически нарушают дис- циплину, первопричиной чего выступает невоспитанность. Для данного типа характерны трудности в о...
Название : | Психология кадровой безопасности |
Авторы/Редакторы : | Никулина И. В. Министерство науки и высшего образования Российской Федерации Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) |
Дата публикации : | 2021 |
Издательство : | Изд-во Самар. ун-та |
Библиографическое описание : | Никулина, И. В. Психология кадровой безопасности : учеб. пособие. - Текст : электронный / И. B. Никулина ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т). - Самара : Изд-во Самар. ун-та, 2021. - 1 файл (1,54 Мб). - ISBN = 978-5-7883-1662-8 |
Аннотация : | В учебном пособии рассмотрены психологические механизмы обеспечения кадровой безопасности организации, позволяющие минимизировать риски, связанные с человеческими ресурсами. Соответствует требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования 3++. Предназначено бакалаврам, магистрантам и аспирантам ВУЗов, изучающим проблемы кадровой безопасности организации, психологии управления, организационной психологии, а также может быть полезно специалистам кадровых служб, занимающимся вопросами подбора, отбора, увольнения, аттестации, мотивации и стимулирования, карьерного продвижения работников. Подготовлено на кафедре теории и методики профессионального образования Самарского университета. Гриф. Используемые программы: Adobe Acrobat. Труды сотрудников Самар. ун-та (электрон. версия). |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/Uchebnye-izdaniya/Psihologiya-kadrovoi-bezopasnosti-93785 |
ISBN : | 978-5-7883-1662-8 |
Другие идентификаторы : | RU\НТБ СГАУ\472486 |
Ключевые слова: | дискриминация в организации коммерческая тайна конфликты интересов нарушение прав работников социально-трудовые отношения управление человеческими ресурсами учебные издания |
Располагается в коллекциях: | Учебные издания |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Никулина И.B. Психология кадровой безопасности 2021.pdf | 1.58 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.