Отрывок: Основываясь на кадровой стратегии компании, этический кодекс руководителя может включать следующие принципы: 1. Руководитель должен быть честным и открытым в отношениях с сотрудниками. Он должен уважать достоинство и личность каждого сотрудника, поддерживать его инициативу и творчество. 2. Руководитель должен нести ответственность за результаты работы своей команды. Он должен быть готов принимать решения и нести ответственность за них. 3. Руководитель должен создавать благоприятную рабочую атм...
Полная запись метаданных
Поле DC Значение Язык
dc.contributor.authorМатвеева, Н.В.-
dc.date.accessioned2024-01-10 14:44:41-
dc.date.available2024-01-10 14:44:41-
dc.date.issued2024-01-
dc.identifierDspace\SGAU\20240107\107824ru
dc.identifier.citationМатвеева Н.В. РАЗРАБОТКА ЭТИЧЕСКОГО КОДЕКСА ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ НА ОСНОВЕ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИ/ Н.В. Матвеева // Управление организационно-экономическими системами: сборник трудов научного семинара студентов и аспирантов института экономики и управления (20 – 25 ноября 2023 г.). Выпуск 24. / Под общ. ред. Д.Ю. Иванова. Самар. ун-т. Самара, 2024. 299 с.- С. 112-114ru
dc.identifier.isbn978-5-98996-266-2-
dc.identifier.urihttp://repo.ssau.ru/handle/Upravlenie-organizacionnoekonomicheskimi-sistemami/RAZRABOTKA-ETIChESKOGO-KODEKSA-DLYa-RUKOVODITELYa-NA-OSNOVE-KADROVOI-STRATEGII-107824-
dc.publisherСамарский университетru
dc.titleРАЗРАБОТКА ЭТИЧЕСКОГО КОДЕКСА ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ НА ОСНОВЕ КАДРОВОЙ СТРАТЕГИИru
dc.typeArticleru
dc.textpartОсновываясь на кадровой стратегии компании, этический кодекс руководителя может включать следующие принципы: 1. Руководитель должен быть честным и открытым в отношениях с сотрудниками. Он должен уважать достоинство и личность каждого сотрудника, поддерживать его инициативу и творчество. 2. Руководитель должен нести ответственность за результаты работы своей команды. Он должен быть готов принимать решения и нести ответственность за них. 3. Руководитель должен создавать благоприятную рабочую атм...-
Располагается в коллекциях: Управление организационно-экономическими системами

Файлы этого ресурса:
Файл Описание Размер Формат  
сборник 24 семинар-112-114.pdf162.79 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.