Отрывок: Рис. 2. Три уровня контроллинга персонала Руководитель подразделения, который стремится реализовать поставленные перед ним задачи, ищет оптимальные приемы работ...
Название : Контроллинг в системе управления персоналом
Авторы/Редакторы : Бузуев А. И.
Яговкин Н. Г.
Дата публикации : 2008
Библиографическое описание : Бузуев, А. И. Контроллинг в системе управления персоналом / А. И. Бузуев, Н. Г. Яговкин // Управление организационно-экономическими системами: моделирование взаимодействий, принятие решений [Электронный ресурс] : сб. науч. ст. / Ин-т проблем управления Рос. акад. наук, Самар. гос. аэрокосм. ун-т им. С. П. Королева [Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т)] ; [гл. ред. Д. А. Новиков]. - Самара : СГАУ, 2005-Вып. 5: / редкол.: В. Г. Засканов, В. Д. Богатырев, Е. П. Ростова. - 2008. - С. 12-15.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : http://repo.ssau.ru/handle/UPRAVLENIE-ORGANIZACIONNOEKONOMIChESKIMI-SISTEMAMI/Kontrolling-v-sisteme-upravleniya-personalom-103563
Другие идентификаторы : RU\НТБ СГАУ\534319
Ключевые слова: интегрированный управленческий подход
контроллинг персонала
задачи контроллинга
концепция контроллинга
цели контроллинга
системы управления персоналом
Располагается в коллекциях: УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИМИ СИСТЕМАМИ

Файлы этого ресурса:
Файл Размер Формат  
Стр.-12-15.pdf130.95 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Просмотр статистики
Поделиться:



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.