Репозиторий Самарского университета
Отрывок: Ценности организации являются ядром организационной культуры, на основе которых вырабатываются нормы и формы поведения в организации. Именно ценности, разделяемые основателями и наиболее авторитетными членами организации, зачастую становятся тем ...
| Название : | Вовлечение персонала в формирование корпоративной культуры |
| Авторы/Редакторы : | Токарева, Я.О. |
| Ключевые слова : | корпоративная культура типология Зонненфельда ценности мифология ритуалы |
| Дата публикации : | 2015 |
| Издательство : | Издательство СГАУ |
| Библиографическое описание : | XIII Королёвские чтения: Международная молодёжная научная конференция, Самара, 6-8 октября 2015 года: Тезисы докладов, T.2. Самара: Издательство СГАУ, 2015, с. 310-311 |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/Mezhdunarodnaya-molodezhnaya-nauchnaya-konferenciya-Korolevskie-chteniya/Vovlechenie-personala-v-formirovanie-korporativnoi-kultury-62436 |
| ISBN : | 978-5-9905304-6-1 |
| Другие идентификаторы : | Dspace\SGAU\20170217\62436 |
| УДК: | 331.107 |
| Располагается в коллекциях: | Королевские чтения |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 310-311.pdf | Основная статья | 287.92 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.