Отрывок: Вопросы эффективной подготовки новых сотрудников и их полного включения в команду организации и работу всегда актуальны. Иногда обучения недостаточно, чтобы ввести работника во все тонкости профессии, а затем приходит на помощь проверенным методом векового наставничества. Наставничество является одним из наиболее эффективных методов адаптации. Н...
Название : ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ АДАПТАЦИЕЙ ПЕРСОНАЛА
Другие названия : TECHNOLOGY OF MANAGEMENT OF PERSONNEL ADAPTATION
Авторы/Редакторы : Янцен, Е. А.
Yantsen, E. A.
Ключевые слова : процесс адаптации
адаптация
управление адаптацией
адаптация в организации
adaptation process
adaptation
adaptation management
adaptation in the organization
Дата публикации : 2017
Издательство : Изд-во СамНЦ РАН
Библиографическое описание : Янцен Е. А. Технология управления адаптацией персонала / Е. А. Янцен // Математические модели современных экономических процессов, методы анализа и синтеза экономических механизмов. Актуальные проблемы и перспективы менеджмента организаций в России: сб. ст. XI Всерос. науч.-практ. конф. Вып. 11 / Ин-т проблем упр. им. В. А. Трапезникова Рос. акад. наук.; Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева, под ред. Д. А. Новикова – Самара: Изд-во СамНЦ РАН, 2017. - С. 299-304.
Аннотация : Статья посвящена анализу существующей технологии управления адаптацией персонала в организации. The article is devoted to the analysis of the existing technology of personnel adaptation management in the organization.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : http://repo.ssau.ru/handle/Matematicheskie-modeli-sovremennyh-ekonomicheskih-processov/TEHNOLOGIYa-UPRAVLENIYa-ADAPTACIEI-PERSONALA-66925
Другие идентификаторы : Dspace\SGAU\20180117\66925
Располагается в коллекциях: Математические модели современных экономических процессов

Файлы этого ресурса:
Файл Описание Размер Формат  
Янцен_Статья.pdf331.62 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.