Отрывок: Из года в год на основе соглашений о сотрудничестве между вузами и Компа­ нией растет количество студентов, которые проходят практику в под­ разделениях организации. В 2011 году 82 студента прошли практику в ОАО «ЛУКОЙЛ». Работа с молодежью и молодыми специалистами является одним из приоритетных направлений Политики Управления персоналом ОАО «ЛУКОЙЛ». Компания стремится создать эффективную систему во...
Название : Об опыте и проблемах управления персоналом в ведущих компаниях России (на примере ОАО "ЛУКОЙЛ")
Авторы/Редакторы : Алтунина B. C.
Гущина Е. А.
Казяйкина С. А.
Дата публикации : 2012
Библиографическое описание : Алтунина, B. C. Об опыте и проблемах управления персоналом в ведущих компаниях России (на примере ОАО "ЛУКОЙЛ") / B. C. Алтунина, Е. А. Гущина, С. А. Казяйкина // Экономика и управление: современное положение : IV междунар. молодеж. науч. конф.. : (Самара, 22-23 ноября 2012 г.). : материалы и докл.. : в 2 ч. / Самар. гос. ун-т, [Фак. экономики и упр.], Каф. экономики города и муницип. упр. [и др.] ; под общ. ред. А. Н. Сорочайкина. - Самара : Самар. ун-т, 2012Ч. 1. - 2012. - С. 215-219.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : http://repo.ssau.ru/handle/Ekonomika-i-upravlenie/Ob-opyte-i-problemah-upravleniya-personalom-v-vedushih-kompaniyah-Rossii-na-primere-OAO-LUKOIL-102452
Другие идентификаторы : RU\НТБ СГАУ\532413
Ключевые слова: нефтегазовые компании
кадры
управление персоналом
Располагается в коллекциях: Экономика и управление

Файлы этого ресурса:
Файл Размер Формат  
978-5-86465-567-2_2012-215-219.pdf133.08 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Просмотр статистики
Поделиться:



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.