Отрывок: Само поня- тие «инновационная деятельность» рассматривалось им как совокупность 30 практик участников инновационного процесса, отвечающих целям этого про- цесса и обусловленные местом каждого участника в его жизненном цикле. При этом важнейшее значение для включенности в инновационную деятель- ность, по мнению Б.Г. Тукумцева, имеет принятие работником «культуры ин- новационной деятельности» как системы культурных норм, целей-ценностей, а также традиций в сфере инно...
Название : Включенность наемных работников в инновационную деятельность: проблемы измерения
Авторы/Редакторы : Бочаров В. Ю.
Дата публикации : 2023
Библиографическое описание : Бочаров, В. Ю. Включенность наемных работников в инновационную деятельность: проблемы измерения / В. Ю. Бочаров // Человек в информационном обществе : сб. материалов второй междунар. науч.-практ. конф., посвящ. десятилетию науки и технологий в Рос. Федерации (26-28 апр. 2023 г., г. Самара) / ред. кол.: А. Ю. Нестеров (пред.), Н. В. Авдошина [и др.]. - Самара : Изд-во Самар. ун-та, 2023. - С. 28-31.
Аннотация : Рассматривается разработанная под руководством Б. Г. Тукумцева методика измерения включенности работников в деятельность организации, а также его подход к анализу включенности работника в инновативную деятельность. Используя эти практические и теоретические наработки, предлагаются действия по созданию новой практической методики измерения включенности работников в инновативную деятельность организации.
Другие идентификаторы : RU\НТБ СГАУ\545515
Ключевые слова: инновационная деятельность предприятий
методика измерения
включенность работников
вовлеченность работников
социология инноваций
типологический анализ
ученые-социологи
Располагается в коллекциях: Человек в информационном обществе

Файлы этого ресурса:
Файл Размер Формат  
978-5-7883-1993-3_2023-28-31.pdf226.96 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Просмотр статистики
Поделиться:



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.