Отрывок: Fixed-term contracts can only be concluded for the accomplishment of a specific and non-permanent task of the company. The law further specifies that fixed-term contracts cannot be used to provide work related to the normal activities of the company. The law enumerates, in a non-exhaustive list, a number of situations where the use of fixed-term contracts is possible: replacement of temporarily absen...
Название : | In-Work Poverty in Europe |
Авторы/Редакторы : | Ratti L. |
Дата публикации : | 2022 |
Издательство : | Kluwer Law International |
Библиографическое описание : | In-Work Poverty in Europe : Vulnerable and Under-Represented Persons in a Comparative Perspective / editor Luca Ratti. - Alphen aan den Rijn : Kluwer Law International, 2022. - 1 file (3,65 Mb) (485 p.). - ISBN = 9789403549965, 9789403549972. - Текст : электронный |
Аннотация : | In-work poverty is a reality for too many persons in the European Union (EU). Although everyone is in agreement that poverty must be reduced, rarely is there a specific focus on the plight of those who, despite working, are poor. This important book is the first to unreservedly meet the challenge of defining, measuring, and comparing the legal regimes to combat in-work poverty in Europe, fully attending to the strengths and shortcomings of indicators and allowing the assessment of comparative best practices among the Member States. The distinguished contributors each describe and analyse this complex and multidimensional phenomenon, with its manifold and intertwined causes, in relation to such factors as the following: employment-related factors (wage, type of contract, atypical employment); worker's socio-demographic characteristics (level of education, gender, age, country of birth); size and composition of household; household work intensity; and institutional factors (childcare, flexible work arrangements Бедность на рабочем месте является реальностью для слишком многих людей в Европейском союзе (ЕС). Хотя все согласны с тем, что бедность необходимо сокращать, редко уделяется особое внимание тяжелому положению тех, кто, несмотря на работу, беден. Эта важная книга является первой, которая безоговорочно решает задачу определения, измерения и сравнения правовых режимов борьбы с бедностью на рабочем месте в Европе, полностью учитывая сильные и слабые стороны показателей и позволяя оценить сравнительный передовой опыт государств-членов. Каждый из выдающихся авторов описывает и анализирует это сложное и многомерное явление с его многообразными и взаимосвязанными причинами в связи с такими факторами, как: факторы, связанные с занятостью (заработная плата, тип контракта, нетипичная занятость); социально-демографические характеристики работника (уровень образования, пол, возраст, страна рождения); размер и состав домохозяйства; интенсивность домашнего труда; и институциональные факторы (уход за детьми, гибкий график ра Используемые программы Adobe Acrobat |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/eBooks/InWork-Poverty-in-Europe-110190 |
ISBN : | 9789403549965 9789403549972 |
Другие идентификаторы : | 3322371 |
Ключевые слова: | flexible work arrangements household work intensity in-work poverty legal regimes methodology бедность работающих гибкие формы трудоустройства интенсивность домашнего труда методология правовые режимы |
Располагается в коллекциях: | eBooks |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
3322371.pdf | 3.75 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.