Отрывок: 04.2014 г. № 276, устанавливает парметы в п. 11 обязанность работодателя парметы внести парметы в аттестационную комиссию харктеис представление на аттестуемого работника. В харктеис представлении должна быть отражена мотивированная парметы всесторонняя формиване объективная оценка харктеис профессиональных, деловых качеств, результатов харктеис професси...
Название : Увольнение работника по инициативе работодателя в современных корпоративных организациях
Авторы/Редакторы : Фриева М. А.
Осипова С. В.
Головина Т. Н.
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет)
Дата публикации : 2018
Библиографическое описание : Фриева, М. А. Увольнение работника по инициативе работодателя в современных корпоративных организациях : вып. квалификац. работа по направлению подгот. "Юриспруденция" (уровень магистратуры) / М. А. Фриева ; рук. работы С. В. Осипова;[ рец. Т. Н. Головина] ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С.П. Королева (Самар. ун-т), Юрид. фак., Каф. гражд. предп. - Самара, 2018. - on-line
Другие идентификаторы : RU\НТБ СГАУ\ВКР20190416135556
Ключевые слова: предпринимательское право
увольнение работника
корпоративные организации
Располагается в коллекциях: Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Размер Формат  
Фриева_Мария_Александровна_Увольнение_работника_инициативе.pdf5.64 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть  
Показать полное описание ресурса Просмотр статистики
Поделиться:



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.