Отрывок: Так как подобный формат работы ограничивает круг регулярного общения до минимума. Они могут чувствовать себя отрезанными от коллег и социальной среды, что может привести к ухудшению настроения и отношений в семье [26]. Когда работа осуществляется в оф...
Полная запись метаданных
Поле DC Значение Язык
dc.contributor.authorГригорьева-Домашняя Д. Д.ru
dc.contributor.authorАгафонов А. Ю.ru
dc.contributor.authorСермакшева О. А.ru
dc.contributor.authorМинистерство науки и высшего образования Российской Федерацииru
dc.contributor.authorСамарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет)ru
dc.contributor.authorСоциально-гуманитарный институтru
dc.coverage.spatialмежличностные отношенияru
dc.coverage.spatialпартнерские отношенияru
dc.coverage.spatialпсихология семьиru
dc.coverage.spatialудаленная работаru
dc.coverage.spatialудовлетворенность отношениямиru
dc.creatorГригорьева-Домашняя Д. Д.ru
dc.date.accessioned2024-07-22 10:41:31-
dc.date.available2024-07-22 10:41:31-
dc.date.issued2024ru
dc.identifierRU\НТБ СГАУ\ВКР20240702114931ru
dc.identifier.citationГригорьева-Домашняя, Д. Д. Особенности партнерских отношений в условиях удаленной работы : вып. квалификац. работа по направлению подгот. 37.03.01 "Психология" (уровень бакалавриата), направленность "Психология" / Д. Д. Григорьева-Домашняя ; рук. работы А. Ю. Агафонов ; нормоконтролер О. А. Сермакшева ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Соц. - Самара, 2024. - 1 файл (1,3 Мб). - Текст : электронныйru
dc.identifier.urihttp://repo.ssau.ru/handle/Vypusknye-kvalifikacionnye-raboty/Osobennosti-partnerskih-otnoshenii-v-usloviyah-udalennoi-raboty-110194-
dc.description.abstractПредмет исследования: влияние удаленной работы наудовлетворенность отношениями. Объект исследования: партнерские отношения. Цель работы: выявить влияние удаленной работы на межличностные отношения, проживающих вместе пар. Гипотеза исследования: удаленная работа может ослабить уровень удовлетворенности отношениями в паре. Методика исследования: «Уровень удовлетворенности браком / партнерскими отношениями» М. Бебчук и О. Щедринской; тест межличностных отношений Т.Ф. Лири.В результате работы определено следующее.1. Результаты теста межличностных отношений показали, что в группе респондентов, где оба партнёра работают удалённо, преобладают такие типы отношений, как властный, независимый и агрессивный. В группе, где один илиоба партнёра работают из офиса, чаще встречаются агрессивный, великодушный, властный, независимый и недоверчивый типы отношений, что не дает нам сделать выводы о влиянии вида работы на тип партнерских илисемейных отношений.2. Коэффициент корреляции Пирсона для шкалы доминирование имеет обru
dc.titleОсобенности партнерских отношений в условиях удаленной работыru
dc.typeTextru
dc.subject.rubbkЮ956ru
dc.subject.rugasnti15.41.49ru
dc.textpartТак как подобный формат работы ограничивает круг регулярного общения до минимума. Они могут чувствовать себя отрезанными от коллег и социальной среды, что может привести к ухудшению настроения и отношений в семье [26]. Когда работа осуществляется в оф...-
Располагается в коллекциях: Выпускные квалификационные работы




Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.