Отрывок: Они помогают предусмотреть все возможные нюансы, просчитать риски и принять меры по их минимизации. Когда решение принято, следует начинать активные действия по его реализации [48]. Чтобы организовать себя, необходима развитая сила воли, умение преодолевать себя и свои сомнения, уверенность в себе, способность преодолевать лень и страхи. Волю развивать можно и нужно, но, если пока ее не хватает, можно помочь себе другими разумными средствами. Практичная сам...
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Акименко О. А. | ru |
dc.contributor.author | Самыкина Н. Ю. | ru |
dc.contributor.author | Шапатина О. В. | ru |
dc.contributor.author | Министерство науки и высшего образования Российской Федерации | ru |
dc.contributor.author | Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) | ru |
dc.contributor.author | Социально-гуманитарный институт | ru |
dc.coverage.spatial | инновационная деятельность | ru |
dc.coverage.spatial | профессиональная деятельность | ru |
dc.coverage.spatial | психология профессиональной деятельности | ru |
dc.coverage.spatial | эмоциональный интеллект | ru |
dc.coverage.spatial | командные роли | ru |
dc.coverage.spatial | люди с различными групповыми ролями | ru |
dc.coverage.spatial | групповые роли | ru |
dc.creator | Акименко О. А. | ru |
dc.date.issued | 2020 | ru |
dc.identifier | RU\НТБ СГАУ\ВКР20200518142235 | ru |
dc.identifier.citation | Акименко, О. А. Готовность к инновационной деятельности у людей с различными групповыми ролями. : вып. квалификац. работа по направлению подгот. 37.04.01 "Психология" *уровень магистратуры) / О. А. Акименко ; рук. работы Н. Ю. Самыкина ; нормоконтролео О. В. Шапатина ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Социал.-гуманита. - Самара, 2020. - on-line | ru |
dc.description.abstract | Объектом исследования является готовность к инновационной деятельности. Предметом исследования является зависимость критериев готовности к инновационной деятельности и групповых ролей специалистов. Цель работы – определить связь критериев готовности к инновационной деятельности с различными групповыми ролями. Методы исследования: опросник «Командные роли», Р.М. Белбин; опросник самоорганизации деятельности, Е.Ю. Мандрикова; опросник эмоционального интеллекта «ЭмИн», Д.В. Люсин; опросник PCRS (Personal change readiness survey), перевод и адаптация Н. А. Бажанова и Г. Л. Бардиер. В результате работы определено: 1. Анализ данных позволил сделать предположение о том, что люди с разными групповыми типами проявляют различную степень готовности к инновациям. Наиболее открыты к инновациям типы «Исполнитель», «Разведчик», «Коллективист» и «Формирователь». Менее приспособлены к инновационной деятельности типы «Председатель» и «Оценщик». 2. Группа является эффективной при динамичном распределении групповых ролей. Другим | ru |
dc.format.extent | Электрон. дан. (1 файл : 1,4 Мб) | ru |
dc.title | Готовность к инновационной деятельности у людей с различными групповыми ролями. | ru |
dc.type | Text | ru |
dc.subject.rubbk | Ю941.1 | ru |
dc.subject.rugasnti | 15.81.29 | ru |
dc.textpart | Они помогают предусмотреть все возможные нюансы, просчитать риски и принять меры по их минимизации. Когда решение принято, следует начинать активные действия по его реализации [48]. Чтобы организовать себя, необходима развитая сила воли, умение преодолевать себя и свои сомнения, уверенность в себе, способность преодолевать лень и страхи. Волю развивать можно и нужно, но, если пока ее не хватает, можно помочь себе другими разумными средствами. Практичная сам... | - |
Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Акименко_Оксана_Андреевна_Готовность_инновационной_деятельности.pdf | 1.46 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать базовое описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.