Отрывок: Статья 158 ТК РФ предусмат- ривает сохранение за работником его прежней заработной платы при освоении нового производства. Из выше перечисленного видно, что в любом случае рабо- тодатель в большем или меньшем объеме оплачивает работнику невыполненную или не полностью выполненную работу, и только полный брак и время простоя по вине работника оплате не подлежит39. Как отмечалось, возможно применение труда и в гражданско-правовых до- говорных форм...
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Бордачев А. А. | ru |
dc.contributor.author | Рузанова Е. В. | ru |
dc.contributor.author | Министерство образования и науки Российской Федерации | ru |
dc.contributor.author | Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) | ru |
dc.coverage.spatial | ответственность за причиненный вред | ru |
dc.coverage.spatial | компенсация морального вреда | ru |
dc.coverage.spatial | гражданско-правовые нормы | ru |
dc.coverage.spatial | гражданское право | ru |
dc.coverage.spatial | договорные отношения | ru |
dc.coverage.spatial | трудовое право | ru |
dc.creator | Бордачев А. А. | ru |
dc.date.issued | 2017 | ru |
dc.identifier | RU\НТБ СГАУ\ВКР20170705152934 | ru |
dc.identifier.citation | Бордачев, А. А. Применение норм гражданского права к трудовым правоотношениям : вып. квалификац. работа по спец. "Юриспруденция" / А. А. Бордачев ; рук. работы Е. В. Рузанова ; М-во образования и науки Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Юрид. фак-т, Каф. гражд. и предпринимат. права. - Самара, 2017. - on-line | ru |
dc.format.extent | Электрон. дан. (1 файл : 0,6 Мб) | ru |
dc.title | Применение норм гражданского права к трудовым правоотношениям | ru |
dc.type | Text | ru |
dc.subject.rubbk | Х623 | ru |
dc.subject.rugasnti | 10.27.61 | ru |
dc.textpart | Статья 158 ТК РФ предусмат- ривает сохранение за работником его прежней заработной платы при освоении нового производства. Из выше перечисленного видно, что в любом случае рабо- тодатель в большем или меньшем объеме оплачивает работнику невыполненную или не полностью выполненную работу, и только полный брак и время простоя по вине работника оплате не подлежит39. Как отмечалось, возможно применение труда и в гражданско-правовых до- говорных форм... | - |
Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Бордачев_Александр_Александрович_ПРИМЕНЕНИЕ_НОРМ_ГРАЖДАНСКОГО_ПРАВА.pdf | 651.63 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать базовое описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.