Отрывок: По словам Денисова, он сгущает краски совсем не для того, чтобы увидеть в глазах кандидата страх, а чтобы убедиться, что че- ловек готов к этому на все сто. «Если человек берется размышлять, почему нельзя во время отдыха полностью отойти от работы, если имеется грамотный заместитель, то это для меня нехороши...
Название : | Ч. 2 |
Авторы/Редакторы : | Белинская М. Н. Иваненко Л. В. Чудасова Л. А. |
Дата публикации : | 2016 |
Библиографическое описание : | Управление персоналом: кейс-задачи [Электронный ресурс] : [учеб. пособие по прогр. высш. образования направлений 38.03.03 Упр. персоналом, 38.04.03 Уп / М-во образования и науки Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т). - 2016. - Ч. 2 . - ISBN = 978-5-7883-1115-9 |
Аннотация : | Используемые программы: Adobe Acrobat. Труды сотрудников Самар. ун-та (электрон. версия). Учебное пособие состоит из ряда проблемных практических ситуаций систематизированных по разделам: «Системы и службы управления персоналом», «Мотивация и стимулирование трудовой деятельности», «Оплата труда персонала», «Управление карьерой», «Адаптация пер |
ISBN : | 978-5-7883-1115-9 |
Другие идентификаторы : | RU\НТБ СГАУ\346581 |
Ключевые слова: | адаптация персонала кейс-метод мотивация и стимулирование трудовой деятельности найм персонала оплата труда организационная культура отбор персонала подбор персонала регламентация и нормирование труда системы управления персоналом службы персонала управление карьерой управление текучестью кадров |
Располагается в коллекциях: | Учебные издания |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Белинская М. Н. Управление персоналом.pdf | 419.31 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.