Отрывок: Информация о результатах обучения персонала. Деловая оценка персонала. Структура развития персонала Планирование потребности в персонале. Планирование заме- щений вакансий. Планирование мероприятий по развитию персо- нала. Организационная структура, в томчисле: формальная иерархия, неформальные структурные г...
Полная запись метаданных
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Новоселова О. В. | ru |
dc.contributor.author | Соловова Н. В. | ru |
dc.contributor.author | Министерство науки и высшего образования Российской Федерации | ru |
dc.contributor.author | Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) | ru |
dc.coverage.spatial | управление персоналом | ru |
dc.coverage.spatial | управление человеческими ресурсами | ru |
dc.coverage.spatial | учебные издания | ru |
dc.date.accessioned | 2024-03-22 10:01:19 | - |
dc.date.available | 2024-03-22 10:01:19 | - |
dc.date.issued | 2024 | ru |
dc.identifier | RU\НТБ СГАУ\550983 | ru |
dc.identifier.citation | Технологии управления человеческими ресурсами : учеб. пособие / М-во науки и высш. образования Рос. Федерации ; Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т) ; сост. О. В. Новоселова, Н. В. Соловова. - Самаpа : Самар. ун-т, 2024. - 1 файл (1,36 Мб). - ISBN = 978-5-7883-2027-4. - Текст : электронный | ru |
dc.identifier.isbn | 978-5-7883-2027-4 | ru |
dc.identifier.uri | http://repo.ssau.ru/handle/Uchebnye-izdaniya/Tehnologii-upravleniya-chelovecheskimi-resursami-109098 | - |
dc.description.abstract | Гриф. | ru |
dc.description.abstract | Используемые программы: Adobe Acrobat. | ru |
dc.description.abstract | Труды сотрудников Самарского университета (электрон. версия) | ru |
dc.description.abstract | Целью пособия является формирование компетенций, необходимых для организации системы управления персоналом, применения методов и создания технологий по использованию человеческих ресурсов; закрепление и углубление теоретических знаний, получаемых на лекционных занятиях, а также формирование у обучающихся навыков и умений решения практических задач по управлению человеческими ресурсами в организациях. Составители учебного пособия включили в содержание краткое изложение основных теоретических положений и контрольные вопросы. Учебное пособие содержит материалы, полученные из открытых источников, актуальные для образовательных программ высшей школы по направлениям подготовки «Управление персоналом», «Менеджмент» и программ дополнительного профессионального образования. | ru |
dc.language.iso | rus | ru |
dc.publisher | Самар. ун-т | ru |
dc.title | Технологии управления человеческими ресурсами | ru |
dc.type | Text | ru |
dc.subject.rubbk | У9(2)240я7 | ru |
dc.subject.rugasnti | 06.81 | ru |
dc.textpart | Информация о результатах обучения персонала. Деловая оценка персонала. Структура развития персонала Планирование потребности в персонале. Планирование заме- щений вакансий. Планирование мероприятий по развитию персо- нала. Организационная структура, в томчисле: формальная иерархия, неформальные структурные г... | - |
Располагается в коллекциях: | Учебные издания |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
978-5-7883-2027-4_2024.pdf | 1.4 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать базовое описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.