Отрывок: Всего их четыре:  теория Герцберга;  теория Тейлора;  теория Макклелланда;  теория Маслоу. Герцберг предлагает воспользоваться внешними и внутренними методами повышения результативности работы предприятия. Внешние методы предполагают создание комфортных условий труда, а внутренние – возникновение у служащего удовлетворения от работы в организации. Секция 13. Экономика и управление сложными системами 688 Тейлор советует исп...
Полная запись метаданных
Поле DC Значение Язык
dc.contributor.authorИльина А. М.ru
dc.contributor.authorГригорьянц И. А.ru
dc.coverage.spatialменеджментru
dc.coverage.spatialмотивация персоналаru
dc.coverage.spatialуправление организациейru
dc.coverage.spatialтеория Герцбергаru
dc.coverage.spatialтеория Макклелландаru
dc.coverage.spatialтеория Маслоуru
dc.coverage.spatialтеория Тейлораru
dc.creatorИльина А. М., Григорьянц И. А.ru
dc.date.accessioned2019-11-13 14:59:07-
dc.date.available2019-11-13 14:59:07-
dc.date.issued2019ru
dc.identifierRU\НТБ СГАУ\430554ru
dc.identifier.citationИльина, А. М. Эффективные способы мотивации в современной организации / А. М. Ильина, И. А. Григорьянц // XV Королевские чтения [Электронный ресурс] : междунар. молодеж. науч. конф., посвящ. 100-летию со дня рождения Д. И. Козлова : сб. тр. : 8-10 окт. 201 / М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т) ; [науч. ред. М. А. Шлеенков]. - 2019. - Т. 2. - С. 687-688ru
dc.identifier.urihttp://repo.ssau.ru/handle/Mezhdunarodnaya-molodezhnaya-nauchnaya-konferenciya-Korolevskie-chteniya/Effektivnye-sposoby-motivacii-v-sovremennoi-organizacii-80108-
dc.relation.ispartofXV Королевские чтения [Электронный ресурс] : междунар. молодеж. науч. конф., посвящ. 100-летию со дня рождения Д. И. Козлова : сб. тр. : 8-10 окт. 201ru
dc.sourceXV Королевские чтения. - Т. 2ru
dc.titleЭффективные способы мотивации в современной организацииru
dc.typeTextru
dc.citation.epage688ru
dc.citation.spage687ru
dc.citation.volume2ru
dc.textpartВсего их четыре:  теория Герцберга;  теория Тейлора;  теория Макклелланда;  теория Маслоу. Герцберг предлагает воспользоваться внешними и внутренними методами повышения результативности работы предприятия. Внешние методы предполагают создание комфортных условий труда, а внутренние – возникновение у служащего удовлетворения от работы в организации. Секция 13. Экономика и управление сложными системами 688 Тейлор советует исп...-
Располагается в коллекциях: Королевские чтения

Файлы этого ресурса:
Файл Размер Формат  
XV Королевские чтения 2019 Том 2-687-688.pdf520.18 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать базовое описание ресурса Просмотр статистики
Поделиться:



Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.